Группа «ДЕЛОВОЙ ПРОФИЛЬ»
Группа «ДЕЛОВОЙ ПРОФИЛЬ» - одна из крупнейших российских организаций, с 1995 года оказывающая профессиональные услуги в области правового и налогового консалтинга, управленческого и финансового консультирования, аудита, оценки, бухгалтерского аутсорсинга и Due Diligence.
На сегодняшний день в Группу входят более 60 компаний, осуществляющих деятельность в 29 городах по всей России.
Отраслевые
компетенции
Направления услуг
В числе лидеров рынка
Мы стабильно занимаем лидирующие позиции на рынке и ежегодно входим в списки крупнейших аудиторских и консалтинговых компаний по результатам исследований независимых аналитических и рейтинговых агентств.
Среди наших компетенций 7 ключевых направлений консалтинга (практик), по каждому из которых мы входим в число лидеров. Залог нашего успеха и развития – стабильная команда высококвалифицированных специалистов с многолетним опытом работы, которые придерживаются главного принципа: комплексный подход к решению Ваших задач.
Миссия и ценности
Наш подход к ESG основан на нескольких принципах, которые мы неукоснительно соблюдаем
Наши ценности
Нам можно доверять
История компании
Наша команда
Наши специалисты обладают обширными знаниями и практическим опытом в области аудита, консалтинга, бухгалтерского учета, налогов и права, оценки активов и международных стандартов финансовой отчетности.
Профессиональные качества аудиторов и консультантов подтверждены соответствующими национальными и международными сертификатами и дипломами.
Публикации экспертов
С 2026 года льгота по страховым взносам станет целевой. Правительство РФ утвердило перечень приоритетных ОКВЭД для применения тарифа 15%. Разбираем Распоряжение №4125-р, объясняем новые условия «70% дохода» и рассказываем, как бизнесу воспользоваться своим правом на применение пониженного тарифа для снижения налоговой нагрузки.
Аутсорсинг — это управленческая стратегия, при которой компания передает выполнение определенных бизнес-процессов или функций стороннему подрядчику. В современной экономике делегирование непрофильных операций стало стандартной практикой для оптимизации внутренних ресурсов и повышения общей эффективности. Привлечение внешних специалистов для решения специфических задач, таких как финансовый учет или юридическое сопровождение, помогает компаниям оставаться гибкими и адаптироваться к меняющимся условиям рынка.
Статья раскрывает правовые и репутационные последствия, с которыми сталкиваются собственники, финансовые и генеральные директора при обращении к недобросовестным оценщикам. На примере реальных дел, переданных в Следственный комитет, показано, как заказная оценка может привести к уголовным разбирательствам и громким скандалам. Материал предлагает практические рекомендации по минимизации рисков и выбору ответственных партнёров в сфере оценки.
Новости законодательства
Верховный суд по делу Долина-Лурье признал право собственности на квартиру за покупателем, не установив в ее действиях признаков недобросовестности
С 01 января 2026 года Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) с 1 января 2026 года составит 27 093 рубля в месяц, увеличится на 20,7% или на 4 653 рубля к размеру, установленному на 2025 год. Соответствующий закон вступит в силу с 1 января 2026 года.
Налогоплательщик вправе при наличии оформленных в соответствии с законодательством оправдательных документов учесть в целях формирования налоговой базы по налогу на прибыль все осуществленные расходы при их соответствии установленным НК РФ критериям.