Путин утвердил электронные трудовые договоры
22 ноября 2021
Работодатели теперь могут перейти на электронный кадровый документооборот.
Опубликован Федеральный закон от 22.11.2021 № 377-ФЗ.
Обмен электронными документами может быть через:
Закон вступил в силу 22 ноября. Но для некоторых норм установлены другие сроки вступления в силу:
Источник: Klerk.ru
Опубликован Федеральный закон от 22.11.2021 № 377-ФЗ.
Обмен электронными документами может быть через:
- платформу «Работа в России» с доступом к ней через Госуслуги;
- информационную систему работодателя
Закон вступил в силу 22 ноября. Но для некоторых норм установлены другие сроки вступления в силу:
- единые требований к составу и форматам электронных документов вступают в силу с 1 марта 2023 года;
- нормы о взаимодействии системы «Работа в России» и Госуслуг применяются с 1 сентября 2022 года;
- для участников эксперимента по кадровому ЭДО нормы закона применяются с 16 ноября 2021 года.
Источник: Klerk.ru
Комментарий эксперта
Если вы – представитель СМИ и вам требуется комментарий эксперта, пожалуйста заполните форму.
Вам может быть интересно
Другие новости законодательства
19 сентября 2023